Comunicado de prensa
Para publicación inmediata
23 agosto 2019
23 agosto 2019
El Consejo Canadiense para los Refugiados pidió hoy al Gobierno de
Canadá que regule mejor la adhesión de las compañías mineras a los
derechos humanos y a las normas ambientales.
El reciente retiro de las organizaciones de la sociedad civil de un
comité asesor sobre responsabilidad corporativa destaca la insuficiencia
de las normas actuales para garantizar que las compañías mineras
canadienses no contribuyan al desplazamiento forzado.
"Los canadienses deben hacer más para reconocer y abordar nuestra
participación en las causas profundas del desplazamiento", dijo Claire
Roque, Presidenta. “En Canadá y en todo el mundo, las actividades mineras a menudo contribuyen a la migración forzada.
Es cada vez más claro que se necesitan mejores estructuras de rendición
de cuentas para la industria canadiense de extracción de recursos ”.
El CCR acogió con beneplácito la creación por parte del gobierno
canadiense en 2018 de un Defensor del Pueblo Canadiense para la Empresa
Responsable (CORE) y el nombramiento a principios de este año (aunque se
retrasó mucho) de una persona para ocupar ese cargo. Sin embargo, la oficina carece de los poderes necesarios para que sea efectiva. El hecho de que el gobierno no otorgara esos poderes llevó a la renuncia en julio de 2019 de los catorce representantes de la sociedad civil y los sindicatos del Órgano Asesor de múltiples partes interesadas del gobierno sobre conducta empresarial responsable en el extranjero.
El sector de extracción de recursos, en el que las empresas canadienses juegan un papel principal, contribuye al desplazamiento inducido por el desarrollo . Los pueblos indígenas son con frecuencia los más afectados.
Históricamente, las denuncias de abusos contra los derechos humanos
vinculados a las empresas mineras canadienses que actúan en el
extranjero han sido difíciles de perseguir debido a la falta de recursos
legales. Sin embargo, los tribunales canadienses pueden comenzar a reconocer la obligación de responsabilizar a las empresas.
Recientemente, se llegó a un acuerdo en un litigio contra Tahoe Resources , una empresa canadiense, por abusos contra los derechos humanos contra manifestantes comunitarios en Guatemala.
Pan American Silver, que adquirió Tahoe en 2019, emitió una disculpa
pública a un grupo de guatemaltecos que recibieron disparos en 2013
mientras manifestaban fuera de la mina.
La Corte Suprema de Canadá decidirá otro caso que aclarará si los
tribunales canadienses deben escuchar quejas contra compañías
canadienses sobre abusos de derechos humanos cometidos en otros países. El caso Nevsun se
refiere a denuncias de trabajo forzado, esclavitud, tortura, tratos
crueles, inhumanos o degradantes y crímenes contra la humanidad, en una
mina en Eritrea que Nevsun, una compañía canadiense, dirigió
indirectamente, en colaboración con el ejército eritreo.
En un momento en que un gran número de centroamericanos huyen hacia el
norte debido a condiciones intolerables en sus países de origen, es más
importante que nunca buscar la responsabilidad de las empresas
canadienses dedicadas a la minería en Guatemala y Honduras.
Mientras tanto, los eritreos se encuentran entre las poblaciones
desplazadas más grandes (aproximadamente medio millón de refugiados) y
la tasa de aceptación de los solicitantes de refugiados eritreos en
Canadá es cercana al 90%.
El CCR hace un llamado al Gobierno de Canadá para:
- Proporcionar una regulación efectiva de las actividades de las empresas mineras canadienses con respecto a los derechos humanos y las normas ambientales.
- Realizar revisiones transparentes de los derechos humanos y el impacto ambiental en todas sus inversiones (especialmente a través de Export Development Canada).
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